Comment créer un organigramme

Il vous suffira de cliquer sur le cercle ici.

La première chose à comprendre dans Rolebase, c'est qu'un rôle fait référence à une équipe, une sous-équipe et une fiche de poste.

La raison pour laquelle nous utilisons le terme rôle pour faire référence à ces trois choses, donc une équipe, une sous-équipe et une fiche de poste, c'est parce qu'en fait ils ont tous la même propriété, ils vont tous avoir une raison d'être en domaine des redevabilités et potentiellement une checklist et des indicateurs si vous en avez rattaché à chaque équipe, sous-équipe et rôle.

Pour venir créer votre organigramme, il vous suffira de créer vos équipes à l'intérieur de votre organisation.

Donc, équipe RH, équipe commerciale et par exemple, opération.

Voilà, donc admettons que votre organisation est constituée de ces trois équipes.

Pour maintenant venir renseigner chaque équipe et créer potentiellement des fiches de poste, vous cliquez sur la bulle RH pour venir créer votre fiche de poste.

Donc, par exemple, admin ou recrutement, par exemple.

Donc, vous allez voir votre équipe RH qui est constituée de deux fiches de poste.

Vous pouvez aussi décider que votre fiche de poste recrutement est non pas une fiche de poste, mais une sous-équipe qui, à l'intérieur, va constituer des fiches de poste telles recrutement, alternance, par exemple et recrutement CDI qui va être chargé de recruter tous les postes en CDI.

Vous pourrez commencer à visualiser et à construire votre organigramme de cette façon-là.

Dans la prochaine vidéo, nous allons voir comment venir rajouter des membres de votre équipe dans les rôles.